المرصد العمالي- أعلنت النقابة العامة للعاملين في الموانئ والتخليص أن يوم الأحد الموافق 17 آذار القادم سيكون موعد الاضراب عن العمل في كافة مرافق شركة ميناء حاويات العقبة.
وعبرت النقابة في كتاب موجه الى الشركة، وصل المرصد العمالي نسخة منه، عن أسفها الشديد لعدم استجابة الشركة لمطالب موظفي الفلكسبل الذين "يتحملون العبء الأكبر من عمليات البواخر وبنسبة تتجاوز 93% من حجم العمليات".
وأضافت أن موظفي الفلكسبل "ساهموا بشكل فعال في تحسين أداء عمليات الميناء ومنح الشركة المرونة اللازمة في تغطية حاجات العمل مما ساهم في توفير 2 مليون دينار سنوياً كانت تدفع كعمل إضافي لتغطية حاجات العمل"، مبينة أن الشركة لم تعمل خلال السنوات الماضية على تحسين أوضاع العاملين ولم تحقق لهم الاستقرار الوظيفي الذي يحلمون به، كما انها لم تقم بإلغاء نظام العمل تحت الطلب "الذي ساهم في تدمير حياتهم الاسرية".
وأوضحت النقابة انها تدرك أهمية شركة ميناء حاويات العقبة لذا حاولت بكل الطرق تجنب النزاعات العمالية والإجراءات التصعيدية الا ان جميع محاولاتها باءت بالفشل "نتيجة تعنت الشركة واصرارها على تجاهل الحقوق العمالية لموظفي الفلكسبل".
وأكدت النقابة أنه نظراً لوصول المفاوضات مع الشركة الى طريق مسدود فإن النقابة مضطرة لإعلان الاضراب في كافة مرافق شركة ميناء حاويات العقبة اعتباراً من يوم الاحد الموافق 2019/3/17 وفقاً لأحكام المادة 135 من قانون العمل الأردني حتى يتم الاستجابة للمطالب المشروعة، منوهة الى انه سيكون هناك اجراءات تصعيدية أخرى ستبدأ الأسبوع القادم وستكون خارج أوقات العمل.
وتطالب النقابة بمنح العاملين في الشركة على نظام الفلكسبل كافة الامتيازات المشمولة باتفاق العمل الجماعي رقم 94/ 2012، وإلغاء نظام الدوام حسب الطلب وترتيبهم ضمن نظام الشفتات المطبق على كافة موظفي شركة ATC، وعلاوة صعوبة عمل، وعلاوة سكن 150 ديناراً، ومنحهم نسبة أرباح مرتبطة بمؤشر الأداء، ومنحهم راتب الثالث عشر.
ويقدر عدد العاملين تحت نظام عقود يسمى الفلكسبل بــ 217 عاملاً يقومون بأعمال المعاينة والتحميل والتنزيل، ويعملون كسائقي قاطرات ومشغلي رافعات وعمال فك وتربيط الحاويات على البواخر في ميناء حاويات العقبة.
