المرصد العمالي - خاطب ديوان الخدمة المدنية الوزارات والمؤسسات الحكومية لتزويده باحتياجاتهم من شواغر الفئة الثالثة الدفعة الثانية، بحسب أمين عام الديوان سامح الناصر.
وكشف الناصر في تصريحات لصحيفة الغد الأردنية عن توفر 1000 شاغر على الفئة الثالثة من الدفعة الثانية سيكون أغلبها في وزارة التربية والتعليم.
وبلغ عدد شواغر الفئة الثالثة على جدول تشكيلات الوظائف 2013 التي جرى استلامها من المؤسسات والوزارات بالدفعة الأولى حوالي 650 شاغرا، موزعة على محافظات وألوية المملكة.
وقال الناصر إن وظائف الفئة الثالثة شملت "الخدمات الإدارية والمساندة، كالسائقين، والحراس، والمراسلين، والوظائف، المهنية والحرفية".
وأوضح أنه سيتم السماح للحالات الإنسانية من فئتي الإعاقة والفقر، بالتنافس على وظائف هذه الفئة، إضافة إلى امكانية ترشح الحالات الإنسانية من الفئة الثانية المعتمدة لدى مخزون الديوان ضمن النسب المقررة.
وأضاف أن الديوان سيتولى مهمة حصر وتحديد الوظائف الشاغرة على الفئة الثالثة لدى جميع الوزارات والمؤسسات والدوائر.
وبين أنه سيتم وبالتنسيق مع الدوائر المعنية، الإعلان عن شواغر هذه الفئة من قبل الديوان، مع تحديد شروط إشغالها الأساسية كالمؤهلات، والتدريب، ومكان العمل، والمسمى الوظيفي، وأي شروط أخرى تتطلبها مصلحة العمل.
وسيصار بعد ذلك إلى نشر أسماء المدعوين في الصحف اليومية المحلية، ممن انطبقت عليهم الشروط في المقابلات الشخصية، لاستكمال إجراءات التعيين وفقا لتعليمات الاختيار والتعيين في الوظائف الحكومية المعتمدة عن طريق الإعلان عن أسماء من وقع عليهم الاختيار في الصحف اليومية، وعلى موقع الديوان الإلكتروني.
وأشار الناصر إلى أن الديوان أعد نموذجا خاصا بطلبات التوظيف على الفئة الثالثة، سيقوم بتسلميها لمديريات العمل والتشغيل المعتمدة.
فيما يقوم موظفو وزارة العمل باستلام وإدخال وتدقيق البيانات الخاصة بطلبات التوظيف من حيث الوثائق المرفقة، وتسليمها لمندوبي الديوان في مديريات العمل والتشغيل الذين سيتولون عملية التدقيق النهائي.
وسيجري على أساس ذلك، بحسب الناصر، إصدار الكشف المعتمد بالأحقية التنافسية وفقا لتعليمات الاختيار والتعيين المعتمدة، وشروط إشغال هذه الوظائف، بهدف التخفيف على المواطنين أعباء وتكاليف الحضور إلى العاصمة.