الاستشارة:
هل الزيادة السنوية هي شيء اساسي واجباري ينص عليه القانون الاردني ؟( عدم وجود نص صريح يدل على ذلك) وما هي اقل نسبة للزيادة السنوية؟ وهل يجوز لصاحب العمل رفض طلب الزيادة بدون حجة او بحجة ضعف الاداء؟
الرأي القانوني:
بعد الرجوع إلى قانون العمل الأردني لا يوجد نص مادة يلزم صاحب العمل على أن يدفع زيادة سنوية للعامل فلذلك يعتبر العقد شريعة المتعاقدين وبذلك لا توجد نسب محددة للزيادة السنوية الا اذا نص عليها النظام الداخلي للشركة أو عقد العمل فعندها يجب على صاحب العمل الالتزام بما ورد في النظام الداخلي للشركة.
مؤسسة أرض- العون القانوني